Кому в I квартале предлагали самые высокие зарплаты?

Фото Кравчук Максим / www.pervo.ru / erid:
Кому в I квартале предлагали самые высокие зарплаты?

В основе исследования – анализ более 120 тысяч вакансий, которые были размещены на hh.ru на протяжении первых трех месяцев в Свердловской области и ГО Первоуральск. Для более корректного сравнения позиции из сферы высшего и среднего менеджмента вынесены в отдельный список.

Топ-20 самых «дорогих» топ-менеджеров

Первое место по предлагаемым заработным платам в категории высшего и среднего менеджмента делят генеральный директор и руководитель группы разработки с медианой предлагаемой зарплаты в таких вакансиях 200 000 руб. (у первых - рост в 2 раза в сравнении с I кварталом 2023 года, у вторых – на 67%). На втором месте – директор по информационным технологиям с медианой зарплаты 190 000 руб. (+27%), на третьем – операционный директор с предлагаемой зарплатой 185 000 руб. (+42%).

Четвертое место по уровню предлагаемых зарплат среди топов занял финансовый директор – в I квартале 2024 года таким руководителям предлагали в среднем 175 000 руб., что на 75% больше, чем в аналогичном периоде прошлого года. Пятое место занимает коммерческий директор с медианой зарплаты 150 000 руб. Доход таких специалистов остался без изменений. 

Профессиональная роль Медиана предлагаемой зарплаты, руб., Iк24 Разница к 2023 году, руб.
Генеральный директор, исполнительный директор (CEO) 200000 100%
Руководитель группы разработки 200000 67%
Директор по информационным технологиям (CIO) 190000 27%
Операционный директор (COO) 185000 42%
Финансовый директор (CFO) 175000 75%
Коммерческий директор (CCO) 150000 0%
Руководитель отдела аналитики 145200 21%
Технический директор (CTO) 135000 35%
Руководитель отдела продаж 132500 31%
Директор по персоналу (HRD) 130000 30%
Директор по маркетингу и PR (CMO) 120000 20%
Руководитель строительного проекта 107200 7%
Руководитель отдела логистики 106600 8%
Начальник производства 100000 25%
Руководитель отдела персонала 100000 15%
Руководитель проектов 100000 25%
Руководитель филиала 100000 0%
Руководитель отдела маркетинга и рекламы 95000 6%
Арт-директор, креативный директор 80000 14%
Главный врач, заведующий отделением 80000 -11%


Топ-20 самых «дорогих» НЕ руководителей

 Среди специализаций, которые, как правило, не подразумевают руководство большой командой, наиболее высокое вознаграждение в первые три месяца года работодатели предлагали DevOps-инженерам – сразу 167 500 руб. Интересно, что по сравнению с 2023 годом зарплатное предложение для этих специалистов снизилось на 7%.

На втором месте расположились токари, фрезеровщики, шлифовщики, с медианной заработной платой 132 400 руб. (+29%). Третье место заняли системные аналитики, которым работодатели предлагали в среднем 130 000 руб. (+8%). Также в пятерку самых «дорогих» НЕ руководителей вошли водители (127 500 руб., +93%) и главные инженеры проекта (120 000 руб., +15%).

Любопытно, что среди НЕ руководителей, наибольший пророст по зарплате был зафиксирован у промоутеров (медианная предлагаемая зарплата 72 100 руб., в 2 раза), у специалистов техподдержки (50 000 руб., +95%) и у водителей.

Профессиональная роль Медиана предлагаемой зарплаты, руб., Iк. 2024 Разница к 2023 году, руб.
DevOps-инженер 167500 -7%
Токарь, фрезеровщик, шлифовщик 132400 29%
Системный аналитик 130000 8%
Водитель 127500 93%
Главный инженер проекта 120000 15%
Программист, разработчик 115000 1%
Сварщик 114500 41%
Курьер 109900 27%
Геодезист 108200 12%
Агент по недвижимости 101800 2%
Геолог 100000 25%
Инженер ПНР 100000 28%
Методолог 100000 45%
Прораб, мастер СМР 100000 21%
Переводчик 95000 90%
Машинист 94400 16%
Оператор станков с ЧПУ 93900 19%
Агроном 90000 76%
Бизнес-аналитик 90000 13%
Инженер ПТО, инженер-сметчик 85800 22%

 
В целом в Свердловской области и Первоуральске  в марте медианная предлагаемая зарплата составила 59 700 руб., что на 34% превышает показатель за аналогичный период прошлого года.