Первоуральский новотрубный завод объявляет старт корпоративной программы «Будущее белой металлургии».

Фото / erid: В настоящий момент для работы на новом производстве компании ЧТПЗ, в цехах «Высота 239», «Финишный центр» и «Железный Озон 32» требуются технические специалисты - механики, слесари-ремонтники, операторы трубного производства, технологи обработки металлов давлением, инспекторы контроля качества.

В связи с тем, что ни одно учебное заведение не готовит специалистов для работы на оборудовании последнего поколения, по решению акционеров компании ЧТПЗ А.И.Комарова и А.А.Федорова совместно с министерством образования Свердловской области ПНТЗ (входит в компанию ЧТПЗ) приступило к реализации уникальной обучающей программы «Будущее белой металлургии».

С будущего года Первоуральский металлургический колледж (ПМК) начнет обучение студентов в соответствии с новейшими методиками, которые позволят студентам по окончании учебы сразу же полноценно работать на ПНТЗ. Это позволит выпускникам профтехучилищ быстро адаптироваться на производстве и соответствовать требованиям работодателя.

В рамках специальной программы обучения студенты будут не менее половины учебного времени проводить на производственной практике. Для этого ПНТЗ переоборудует целый цех, который оснастят самым современным оборудованием и тренажерами. Все студенты получат возможность начать обучение со компетентным наставником-производственником, советы которого помогут быстрее освоиться с премудростями работы на современном оборудовании. Кроме того, компания ЧТПЗ предложит самым лучшим выпускникам ПМК трудоустройство на ПНТЗ, предоставит возможность участия выпускников в жилищной программе ПНТЗ. Программа «Будущее белой металлургии» предусматривает углубленное изучение «технического» английского языка в колледже, льготное питание для обучающихся, заводскую стипендию, поощрение спортсменов, возможность получить и закрепить несколько профессий за время обучения.

@ www,pervo.ru